家族への感謝を込めたディズニー・ミラコスタでの特別な体験
東京韓国青年商工会が進める新たな取り組みは、家族エンゲージメントを強化し、その成果を祝うクリスマス会を提案しています。代表の榊原清一氏は、この活動を通じて組織の定着率向上を目指しており、特に家族の理解と協力が重要であると強調しています。
理事会での提案内容
先日、第49期第3回理事会において、榊原氏は新しい「組織エンゲージメント改革」に関する提案を行いました。これは、家族が青年商工会活動を支えてくれることを踏まえた施策で、毎年クリスマス会を開催することを決定しました。これにより、組織への誇りを高め、感謝の気持ちを込めた貴重な体験を提供することができます。
主な提案事項
1.
出席ルールの厳格化: 委員会メンバーが対面参加を必須とし、不参加が3回続いた場合は賛助会員への移行をルール化しますが、完全な除名ではありません。
2.
個別フォロー体制: 参加が難しいメンバーには、榊原氏自らが事情を聞く面談を行い、エンゲージメントを高める努力をしています。
3.
毎年のクリスマス会開催: 「ホテル ミラコスタ」でのクリスマス会を毎年実施し、家族への感謝を伝える特別な場とします。このイベントは組織のスローガン「魂・感謝・感動」に基づき、感謝の気持ちを直接表現することを目的としています。
財務戦略
これらの提案が実現可能であるためには、財務面でも対策が必要です。物価高騰に対処するため、過去の決算データを基にしたシミュレーションや、他団体からの財務支援を活用するプランを提示しました。
組織の未来
榊原氏は、地域社会や経済団体の発展にも貢献していく意向を持っており、次世代のリーダーや組織の成長支援にも力を注いでいます。将来的には、地域全体のサポートができるようになることが期待されています。
東京韓国青年商工会について
この団体は、在日韓国人の青年が集まり、経済活動だけでなく、コミュニティへの貢献や多様な価値観の尊重を目指すボランティア組織です。会員同士の交流を通じて、次世代の人材を育成し、より良い社会づくりを進めています。
家族が関与することで、会議の活動も円滑に進行し、そして愛と感謝で満たされた特別なイベントが実現します。このような取り組みは、組織の発展のみならず、地域社会そのものにポジティブな影響を与えることでしょう。