訪問診療を支える新たな医師人材紹介サービス「シェアレジ」の誕生

訪問診療の現場では、高齢化の影響もあり、在宅医療への需要が急増しています。しかし、このようなニーズが高まる一方で、医療機関は訪問診療を担当する医師の確保に苦慮しているのが現状です。株式会社on callが新たに展開する医師人材紹介サービス「シェアレジ」は、こうした課題に応えるために生まれました。

高まる在宅医療のニーズと人手不足

近年、在宅医療の重要性が増しており、医師の役割がますます重要になっています。その一方で、医療機関は「非常勤で医師を探すのが難しい」「紹介手数料が高くて負担が大きい」といった声が多く聞かれます。夜間の往診に特化した「ON CALL」での経験をもとに、日中の訪問診療に向けたマッチングの仕組みを構築したのが「シェアレジ」です。

シェアレジの特長

「シェアレジ」では、訪問診療に特化したマッチングを提供しています。夜間往診「ON CALL」の運営を通じて培った医師網と現場知識を基に、最適な医師と医療機関を結びつける仕組みを整備しました。具体的には、診療スタイルや移動負担、オンコール要件など、訪問診療特有の条件にフォーカスを当てています。

さらに、定期非常勤の紹介手数料は15%で、一般的な医師紹介料（20%〜25%）と比べて大幅にコストを削減できます。浮いたコストを医師の待遇向上や診療体制の充実に利用できるのも大きな魅力です。

よりスムーズなマッチングを実現

登録された医師には、条件にマッチした求人を個別に際案内するシステムが設けられています。一斉配信だけでは届かない層にもアクセスでき、より多様な医師の確保をサポートします。また、医療機関と医師が直接チャットでコミュニケーションを取ることが可能なため、条件の確認や日程調整を迅速に行うことができます。これにより、仲介による時間のロスを減らし、採用活動のスピードが向上します。